En 2024, l’État français offre une gamme complète d’aides aux apprentis, visant à faciliter leur formation et leur parcours professionnel. Ces aides, diverses et ajustées, couvrent un large éventail de besoins essentiels, notamment le logement, le transport et l’obtention du permis de conduire. Elles représentent un soutien financier crucial, permettant aux apprentis de se concentrer pleinement sur leur apprentissage sans être accablés par des contraintes économiques.
Grâce à cette assistance financière, l’État renforce son engagement en faveur de l’accessibilité à l’apprentissage et contribue activement à la réussite des jeunes dans leur parcours professionnel.


AIDES AU LOGEMENT POUR LES APPRENTIS :
- Éligibilité : accessible aux étudiants et aux apprentis pour une contribution partielle au loyer.
- Critères de montant : basés sur les ressources du demandeur, le montant du loyer, la composition du foyer, la situation professionnelle et la localisation du logement.
- Réforme de 2021 : revenus étudiés trimestriellement en raison de l’introduction du prélèvement à la source.
- Simulation : disponible sur le site de la Caisse d’Allocations familiales (CAF).
- Avance Loca Pass
- Objectif : financement du dépôt de garantie sous forme de prêt à taux zéro jusqu’à 1 200 euros.
- Bénéficiaires : moins de 30 ans (toutes situations professionnelles), plus de 30 ans s’ils sont salariés.
- Remboursement : mensualités de 20 euros minimum, remboursement total en 25 mois.
- Conditions de logement : logement loué par une personne morale, conventionné APL.
Garantie Visale :
– Fonction : Caution locative pour couvrir les impayés de loyers.
– Éligibilité : Moins de 30 ans, toutes situations (salarié, étudiant, fonctionnaire…).
– Conditions de Revenu : Le loyer ne doit pas excéder 50 % des ressources totales, avec un plafond d’exclusion de 1 500 euros en région Île-de-France et 1 300 euros pour le reste de la France.
Ces aides au logement visent à alléger le fardeau financier des apprentis, leur permettant ainsi de se concentrer pleinement sur leur formation et leur carrière. Pour plus d’informations sur l’éligibilité et la demande, les apprentis sont encouragés à consulter les sites web appropriés ou à se rapprocher de leur CFA.

N’ATTENDEZ PLUS !
Pour être accompagné dans le choix de votre formation et tout au long de votre inscription, contactez l’un de nos conseillers du lundi au vendredi de 8h à 19h.

AIDES AU FINANCEMENT DU PERMIS DE CONDUIRE :
AIDES AU FINANCEMENT DU PERMIS DE CONDUIRE :


COMPLÉMENTAIRE SANTÉ SOLIDAIRE
AUTRES AIDES FINANCIÈRES
Bourses :
- Diversité des bourses : inclut l’aide au mérite, l’aide à la mobilité internationale, et les bourses privées.
- Niveaux d’études : disponibles pour les étudiants souhaitant étudier à l’étranger, ainsi que pour les niveaux collège et lycée.
Aide pour le permis de conduire - Permis à un euro par jour : dispositif offrant un prêt à taux zéro pour financer le permis aux jeunes de 15 à 25 ans.
- Aide pour les apprentis : les apprentis majeurs bénéficient d’une aide financière de 500 euros pour le permis de conduire, distribuée par les CFA.

N’ATTENDEZ PLUS !
Pour être accompagné dans le choix de votre formation et tout au long de votre inscription, contactez l’un de nos conseillers du lundi au vendredi de 8h à 19h.

CONTACTS & INSCRIPTION :
TRANSFORMEZ VOTRE CARRIÈRE !
Êtes-vous prêt à franchir un cap décisif dans votre parcours professionnel ?
KAMPUS est le moteur de votre réussite future.
Nos formations avant-gardistes servent de tremplin vers l’évolution et l’épanouissement de votre carrière, en vous dotant des compétences essentielles et de la confiance pour saisir de nouvelles opportunités avec assurance.

FOIRE AUX QUESTIONS (FAQ)

Quels sont les avantages financiers à embaucher un alternant ?
Recruter un alternant permet de bénéficier d’aides financières substantielles, telles que des exonérations de charges sociales, des aides de l’État comme l’aide unique pour les apprentis, et parfois des avantages spécifiques liés aux contrats de professionnalisation.
L'alternance, est-elle compatible avec le télétravail ?
Oui, l’alternance peut s’adapter au télétravail à condition que les missions confiées soient compatibles et que l’alternant puisse être correctement suivi et évalué à distance.
Notre entreprise a déjà trouvé un candidat. Peut-il s'inscrire chez KAMPUS ?
Absolument, si vous avez déjà un candidat en tête, il peut tout à fait s’inscrire chez KAMPUS pour suivre sa formation en alternance.
Peut-on ajuster le rythme de la formation en fonction des besoins de notre entreprise ?
Nous nous efforçons de faire preuve de flexibilité pour adapter le rythme de formation aux exigences de l’entreprise, dans la mesure où cela respecte le cadre pédagogique du programme.
Comment est calculée la rémunération d'un alternant ?
La rémunération d’un alternant est calculée en pourcentage du SMIC et varie en fonction de son âge et de son année de formation.
Quelles sont les obligations de notre entreprise en accueillant un alternant ?
En tant qu’employeur, vous devez fournir au alternant un travail effectif et une formation professionnelle, désigner un tuteur qualifié, respecter la durée du travail et les conditions de travail applicables.
Quelles démarches doit-on accomplir pour recruter un alternant ?
Vous devez signer un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec l’alternant, le faire enregistrer auprès de l’OPCO et suivre les démarches administratives nécessaires, KAMPUS vous accompagne à chaque étape et de manière personnalisée.
Un alternant, peut-il être recruté à tout moment de l'année ?
Généralement, les contrats d’alternance débutent en septembre, mais il est possible de recruter un alternant à différents moments de l’année en fonction de la formation suivie et des disponibilités de l’école.